Especialista Senior en Cumplimiento Aduanero/ Customs Compliance Senior Specialist

No se trata sólo de tu carrera o puesto de trabajo... Se trata de quién eres y el impacto que tendrás en el mundo. Porque ya sea para nosotros o para nuestros clientes, ponemos a las personas primero. Cuando nuestra gente se une, ampliamos lo posible y buscamos continuamente formas de mejorar lo que creamos y cómo lo hacemos. Si te esfuerzas constantemente por crecer, estás en buena compañía. Estamos revolucionando la forma en que se mueve el mundo para las generaciones futuras y queremos a alguien que esté listo para moverse con nosotros.

¿Quiénes somos nosotros?

Wabtec Corporation es un proveedor líder mundial de equipos, sistemas, soluciones digitales y servicios de valor agregado para el transporte ferroviario de carga y tránsito, así como para los mercados minero, marítimo e industrial. Basándose en casi cuatro siglos de experiencia colectiva en Wabtec, GE Transportation y Faiveley Transport, la empresa ha crecido hasta convertirse en Un Wabtec, con experiencia digital inigualable, innovación tecnológica y fabricación y servicios de primer nivel, lo que permite el transporte ferroviario y digital. -ecosistemas de tránsito.

Wabtec se centra en un rendimiento que impulsa el progreso y libera el potencial de nuestros clientes al ofrecer soluciones de transporte innovadoras y duraderas que mueven y mejoran el mundo. Somos estudiantes de por vida obsesionados con mejorar las cosas para generar resultados excepcionales. Wabtec tiene aproximadamente 27.000 empleados en instalaciones en todo el mundo. Visita our website para conocer más!

¿Con quién trabajarás?

En Wabtec de México, Zona Industrial de San Luis Potosí, somos líderes en la producción de equipo de freno neumático, que abastece un mercado de 45,000 carros de ferrocarril al año; bajo un esquema de trabajo de empresa maquiladora, nuestras exportaciones anuales son equivalentes a un estimado de 3,250 millones de pesos solamente en el estado de San Luis Potosí.

Desde 1869, Wabtec ha liderado continuamente la industria, mejorando constantemente su diseño para satisfacer las necesidades de seguridad y eficiencia en el sector ferroviario. Siendo los líderes del mercado, 6 de cada 10 carros de carga de ferrocarril construidos en México, Estados Unidos y Canadá tienen sistemas de frenos de aire de Wabtec manufacturados orgullosamente desde San Luis Potosí.

¿Cómo marcarás la diferencia?

Como miembro del equipo de logística, en la posición de Especialista Senior en Cumplimiento Aduanero/ Customs Compliance Senior Specialist, sus principales responsabilidades serán Asegurar la correcta observancia del cumplimiento aduanal y de comercio exterior en todas las actividades de la compañía. Mantener los programas y certificaciones de comercio exterior. Identificar estrategias de ahorro. Trabajar en conjunto con las áreas operativas y directivas de la compañía para analizar y proponer estrategias que cumplan con los objetivos comerciales del negocio mientras se garantiza el cumplimiento aduanero y de comercio exterior.

Esta posición estará reportando directamente al Líder de Región Aduanera.

¿Qué queremos saber de ti?

Los requerimientos de carrera para esta posición son:

• Estudios de nivel Licenciatura, preferentemente de Comercio Internacional, con por lo menos 7 años de experiencia en su respectiva aplicación.
• Conocimiento avanzado de la legislación aduanera y de comercio exterior y experiencia en: Programa IMMEX, obtención, cumplimiento de los requisitos y obligaciones, así como ampliaciones al programa. Administración del anexo 24, auditorias al mismo. Análisis de saldos, implementación de acciones y corrección de desviaciones/discrepancias.
• Certificación en IVA, todas las modalidades, obtención, beneficios y obligaciones. Auditorías Anexo 30, implementación de acciones y corrección de desviaciones/discrepancias.
• Certificación OEA, amplio conocimiento en los estándares requeridos por el perfil de empresa, beneficios y obligaciones, auditorías de seguridad en la cadena de suministro.
• Conocimiento en tratados de libre comercio, reglas de origen y experiencia en calificación de productos para TMEC y revisión de certificados. Eliminación de riesgo por articulo 2.5 de TMEC.
• Conocimiento técnico (y experiencia deseable) en clasificación de productos.
• Experiencia en el análisis y obtención de programas para beneficio arancelario (Prosec, Drawback, Regla Octava) y permisos/cumplimiento de RRNA’s (NOMs, Avisos Automáticos, Certificados de Semarnat, etc.)
• Administración de Agentes aduanales y proveedores de servicio de comercio exterior, evaluación del desempeño y establecimiento de acciones.
• Conocimiento en valoración aduanera y precios de transferencia (deseado).
• Conocimiento en auditorias de pedimento y de comercio exterior.
• Experiencia en operaciones especiales (V1, V5, F4, A3)
• Presentación de resultados (métricas) a los negocios, detección de desviaciones a los procesos y generación de acciones correctivas, seguimiento y cierre.
• Administración y seguimiento de proyectos/requerimientos. Habilidad de liderar equipos multidisciplinarios.
• Microsoft office y Oracle.
• Trabajo en equipo.
• Liderazgo y Proactividad.
• Dominio Avanzado del inglés 
• Interacción y comunicación efectiva con la alta gerencia.
• Análisis estratégico y toma de decisiones.

¿Cómo será tu día típico?

• Identificar oportunidades de ahorro a través de la aplicación de programas de excepción de pago de impuestos y solicitar el documento o inscripción al programa que permita su aplicación.
• Verificar la correcta clasificación arancelaria para importaciones y exportaciones. Así como el cumplimiento de las restricciones y regulaciones no arancelarias.
• Administrar y establecer en conjunto los procesos para el buen desempeño de las actividades de los proveedores de servicio para asegurar el cumplimiento aduanal y de comercio exterior. (Proveedor de anexo 24, proveedor de actividades de comercio exterior, agentes aduanales)
• Monitorear los cambios en legislación, evaluar los impactos, comunicarlos a la compañía y establecer en conjunto las acciones para mitigar su impacto.
• Supervisar la integración de expedientes de documentación de importación y exportación.
• Alta de proveedores como submaquilador ante Secretaría de economía.
• Conciliación de información de comercio exterior contra lo registrado los módulos de Oracle de recibo, embarques y facturación. Para identificar discrepancias y establecer las acciones correctivas, seguimiento y cierre
• Asegurar la conservación y observancia de los requisitos de las certificaciones y programas de comercio exterior con que cuentan las compañías. Coordinando con los diferentes departamentos, generando la evidencia, ejecutando las auditorías, actualizando los procedimientos e implementando las acciones necesarias.
• Presentar en tiempo y forma los reportes/avisos/permisos que sean exigidos por ley para asegurar la continuidad de la operación.
• Atender revisiones/auditorías internas y externas en materia de comercio exterior.
• Comunicación de resultados de operación (KPIs y de auditoría OEA) con la alta dirección.
• Realizar entrenamientos en conceptos básicos de comercio exterior por área para asegurar la adherencia en su cumplimiento (principalmente Materiales, Tráfico y logística, Manufactura, Mantenimiento, Impuestos, Contabilidad).
• Constante búsqueda de estrategias para ahorros dentro del marco legal de comercio exterior
• Constante reporteo de desviaciones o áreas de oportunidad a las unidades operativas para el adecuado cumplimiento en materia de comercio exterior.

¿Qué pasa con las exigencias físicas del trabajo?

-El trabajo se realiza principalmente en un entorno de oficina, pero es importante tener una interacción continua con las áreas de producción para garantizar la comprensión de los requisitos de las operaciones, para las que se deben utilizar equipos de seguridad básicos.

Nuestro compromiso de abrazar la diversidad:

Wabtec es una empresa global que invierte no solo en nuestros productos, sino también en nuestra gente, adoptando la diversidad y la inclusión. Nos preocupamos por las relaciones con nuestros empleados y nos enorgullecemos de celebrar la variedad de experiencias, conocimientos y antecedentes que nos unen. En Wabtec aspiramos a crear un lugar al que todos pertenezcamos y donde la diversidad sea bienvenida y apreciada.

Para cumplir ese compromiso, nos basamos en una cultura de liderazgo, diversidad e inclusión. Nuestro objetivo es emplear las mentes más brillantes del mundo para que nos ayuden a crear una fuente ilimitada de ideas y oportunidades. Hemos creado un espacio donde todos tienen la oportunidad de contribuir en función de sus experiencias y perspectivas individuales y reconocer que estas diferencias y perspectivas diversas nos hacen mejores.

Creemos en contratar personas talentosas de diversos orígenes, experiencias y estilos... ¡Gente como usted! Wabtec Corporation está comprometida con la igualdad de oportunidades de empleo independientemente de la raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, identidad o expresión de género o condición de veterano protegido. Si tiene una discapacidad o necesidad especial que requiere adaptación, háganoslo saber.

What could you accomplish in a place that puts People First?

At Wabtec, it’s not just about a job - it’s about the impact you make. When our people come together, we’re Expanding the Possible by continuously improving what we do and how we do it - for our clients and each other.

If you’re ready to revolutionize how the world moves for future generations, Wabtec is the place for you.
 

Who are we?

Wabtec is a leading global provider of equipment, systems, digital solutions, and value-added services for the freight and transit rail sectors. Drawing on more than 150 years of experience, we are leading the way in safety, efficiency, reliability, innovation, and productivity. Whether it’s freight, transit, ports, logistics, mining, industrial, or marine, our expertise, technologies, and people together – are accelerating the future of transportation. With roots that date back to George Westinghouse, Thomas Edison, and Louis Faiveley, Wabtec has always built technologies and implemented solutions for a variety of sectors that are critical to meeting the needs of customers and governments alike.

Our global team of about 30,000 employees worldwide delivers performance that moves the world forward. We’re lifelong learners, obsessed with better. Learn more at www.WabtecCorp.com.

Culture powers us and the possibilities.

We believe the best ideas come from a mix of experiences and backgrounds. At Wabtec, we strive every day to create a place where everyone belongs. We’re building a culture where leadership, inclusion and your unique perspective fuel progress.

We’re proud to be an Equal Opportunity Employer. We welcome talent of all backgrounds, experiences, and identities, including race, gender, age, disability, veteran status and more.

Need accommodation? Just let us know - we’ve got you.